resume-screener-squad

भर्ती के लिए रिज्यूमे स्क्रीनिंग विशेषज्ञ स्क्वाड।

अवलोकन

resume-screener-squad एक पूर्ण स्क्वाड है जो पूरे रिज्यूमे स्क्रीनिंग पाइपलाइन को कवर करता है:

1. रिज्यूमे पार्सिंग — किसी भी प्रारूप (PDF, DOCX, टेक्स्ट) के CV से स्वचालित संरचित डेटा निष्कर्षण
2. कौशल मिलान — नौकरी की आवश्यकताओं के साथ कौशल की तुलना, भारित फिट स्कोर गणना और हस्तांतरणीय कौशल पहचान
3. पूर्वाग्रह लेखा परीक्षा — लिंग, आयु, जातीयता, शिक्षा वंशावली और नाम पूर्वाग्रह का पता लगाना, निष्पक्षता सुनिश्चित करना
4. उम्मीदवार रैंकिंग — औचित्य के साथ पारदर्शी रैंकिंग, छिपे हुए रत्नों की पहचान और विन्यास योग्य शॉर्टलिस्ट
5. कार्यकारी सारांश — भर्ती प्रबंधकों के लिए कार्रवाई योग्य ब्रीफ्स जिसमें ताकत, चिंताएं, तुलना मैट्रिक्स और साक्षात्कार प्रश्न शामिल हैं

समस्या: प्रति भर्ती औसत लागत $4,700 और 44 दिन का चक्र; मैनुअल स्क्रीनिंग अचेतन पूर्वाग्रहों और योग्य उम्मीदवारों के नुकसान के प्रति संवेदनशील है।

एजेंट

कार्यप्रवाह

उपलब्ध कमांड

त्वरित प्रारंभ

# रैंकर को सक्रिय करें (मुख्य ऑर्केस्ट्रेटर)
/rss:agents:shortlist-ranker

# पूर्ण स्क्रीनिंग पाइपलाइन
*triage-full

# त्वरित कौशल मिलान
*quick-match

# केवल रिज्यूमे पार्सिंग
*parse-resumes

# केवल पूर्वाग्रह ऑडिट
*audit-bias

लक्षित उपयोगकर्ता

• भर्ती प्रबंधक और भर्तीकर्ता
• मानव संसाधन और प्रतिभा अधिग्रहण टीमें
• DEI (विविधता, समानता और समावेश) विशेषज्ञ
• CTO और अपनी टीमों के लिए भर्ती करने वाले तकनीकी नेता

आवश्यकताएं

• पढ़ने योग्य प्रारूप में रिज्यूमे (PDF, DOCX, टेक्स्ट)
• आवश्यकताओं के साथ नौकरी विवरण (अनिवार्य और वांछनीय)
• वांछित शॉर्टलिस्ट आकार की परिभाषा

लेखक

Luiz Gustavo Vieira Rodrigues — Squad Protocol v5।